Erica Halling ny vd: ”Vi ska ge medlemmarna kraft att ligga steget före”

^{Erica Halling är ny vd för Srf konsulterna och vill ge medlemmarna kraft att ligga steget före.}

Bakgrund: ledarskap i förändring

Erica Halling kommer närmast från rollen som förbundsdirektör för Villaägarnas Riksförbund. Tidigare har hon arbetat under många år inom HSB och därefter på Skanska. Erfarenheterna har gett henne kunskap om att driva förändring i verksamheter med mycket olika förutsättningar.

– Om jag ska sätta ord på min nisch är det ledarskap i förändring. För mig handlar det om att förstå en komplex helhet, se var potentialen finns och skapa framdrift tillsammans med dem som kan verksamheten bäst.

Samspelet mellan medlemmar och organisation

En viktig lärdom är att förändring behöver utgå från den egna verksamheten och människorna som ska genomföra den. I en medlemsorganisation blir samspelet mellan medlemmar, förtroendevalda, kretsar och medarbetare på Srf konsulterna därför särskilt viktigt.

– Min roll som vd är att samla den kraften, göra riktningen tydlig och se till att vi tillsammans omsätter den i rörelse och resultat.

Konsultens roll när AI förändrar branschen

För Erica är det viktigt att Srf konsulterna hänger med i den takt omvärlden förändras. Teknikskiftet är ett tydligt exempel. När AI tar över en större del av produktionen förändras konsultens roll och värdet förskjuts mot analys, rådgivning och kundens affär.

– Konsultens värde flyttas närmare kundens beslut och affär. Omdömet och förmågan att förstå sammanhang och omsätta information i klok handling blir ännu viktigare.

Srf konsulterna ska därför både bejaka tekniken och stå för kvaliteten bakom den. Genom kompetenssatsningar som möter framtidens behov ska auktoriserade konsulter få rätt förutsättningar att fortsätta växa i sin roll och skapa trygghet och värde för sina kunder.

– Omvärlden förändras oavsett vad vi tycker om det. Organisationen ska inte bara hjälpa medlemmarna att möta förändringen, utan ge dem kraft att ligga steget före och själva vara med och leda den.

Imponerad av kompetens och yrkesstolthet

Efter tre veckor på jobbet har Erica Halling framför allt imponerats av kompetensen och yrkesstoltheten inom Srf konsulterna. Hon lyfter också fram viljan att dela erfarenheter och kunskap för att stärka både branschen och yrkesrollerna.

– Det som kanske har imponerat allra mest är hur bjussig den stoltheten är. Medlemmar, förtroendevalda och teamet på förbundet delar generöst med sig av erfarenheter och insikter. Den kraften ska vi bygga vidare på.

Konsultens roll i näringslivet

Det som lockade Erica Halling till Srf konsulterna var styrkan i en medlemsorganisation och möjligheten att förena medlemsnytta med samhällsnytta. Genom att ge medlemmarna rätt kunskap och förutsättningar kan Srf konsulterna bidra till att förenkla, effektivisera och kvalitetssäkra ekonomi- och lönearbetet i Sveriges små och medelstora företag.

Men värdet stannar inte vid den enskilda medlemmen: genom kvalitetssäkrad ekonomisk rapportering och lönehantering skapar auktoriserade redovisnings- och lönekonsulter trygghet i relationen mellan företag, myndigheter och samhälle.

– Jag vill synliggöra konsulternas värde och stärka yrkesrollernas status. Målet är att fler företag ska förstå värdet av att anlita en auktoriserad konsult. Det ger samtidigt konsulterna bättre förutsättningar att utveckla sina tjänster och ta betalt utifrån det värde de skapar.

Erica vill också samla fler medlemmar. Ju fler medlemmar organisationen har, desto större blir den samlade kunskapen och kraften att påverka.

– Medlemskapet i Srf konsulterna ska vara en flagg man bär med stolthet.

Ser fram emot att möta medlemmarna

Den närmaste framtiden ser Erica fram emot att lära känna medlemmarna och organisationen ännu bättre. Hon vill möta medlemmarna och ta del av deras olika erfarenheter och perspektiv. Den samlade kunskapen ska sedan ligga till grund för framtida prioriteringar.

– Jag vill förstå vad som skapar värde, vad som bromsar och var nästa stora möjlighet finns, säger hon.

Vågar tänka större

Engagemanget stannar inte vid kontorsdörren. Utanför jobbet bor Erica i Hammarby Sjöstad med sina två tonårssöner, och på fritiden är hon gärna ute och seglar i skärgården, vandrar i bergen och samlar på upplevelser till sin bucket list.

Inställningen att ge livet guldkant tar hon med sig in i sitt nya uppdrag. För henne hör höga ambitioner, tillit och arbetsglädje ihop.

– Livet är för kort för att inte ha roligt på vägen. Det är när höga ambitioner och arbetsglädje går hand i hand som vi vågar tänka större och kan skapa något briljant tillsammans.